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Le siège de l'OPEJ assume plusieurs types de fonctions pour permettre le fonctionnement de l'Association, de ses Etablissements et de ses Services.
Vie associative et coordination générale :
C'est à partir du siège de l'OPEJ que sont assurées des relations permanentes avec les instances de l'Association, qui sont le centre de décision, quant aux orientations et à la stratégie de l'Association.
La direction de l'OPEJ, en liaison constante avec le Président et le conseil d'Administration de l'Oeuvre :
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Assure le développement de la vie assocative,
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Veille à la bonne marche des Etablissements et Services,
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Favorise le développement de la communication de l'OPEJ,
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Développe des actions et des rogrammes en conformité avec les statuts de l'Oeuvre.
C'est également à partir du siège de l'OPEJ que sont assurées les relations de l'OPEJ avec les pouvoirs publics, les administrations de tutelle, les collectivités locales et territoriales.
Enfin, c'est à partir du siège de l'OPEJ qu'est assurée la coordination des Etablissements et des Services de l'Association, chacun d'entre eux bénéficiant de la logistique, du soutien et des concours qui lui sont nécessaires pour l'accomplissement de sa mission.
Fidèle à son histoire, et conformément aux mécanismes et aux règles de travail dont l'Oeuvre s'est dotée, chaque service, chaque institution, bénéficie d'une autonomie dans son fonctionnement, dans le respect du projet associatif, qui confère aux Directeurs de chaque Etablissement une responsabilité et une latitude d'action, qui sont des atouts appréciables dans la conduite des projets.
Dans l'esprit des responsables de l'OPEJ, l'existence d'un siège permet d'offrir à ses Etablissements, à la Collectivité, des services différenciés et complémentaires, et contribue ainsi au développement de chacune des institutions et des moyens qui lui sont propres.
-> Gestion administrative
Gestion budgétaire et comptable : élaboration avec les directeurs des budgets prévisionnels et réalisés, compte administratifs
Avance de trésorerie aux Etablissements et Services, recherche de financements complémentaires.
-> Gestion des ressources humaines
Recrutement des directeurs, chefs de service, élaboration des contrats de travail, gestion des payes.
-> Formation continue
Elaboration et mise en oeuvre du plan de formation,
évaluation des besoins, relations avec le CE, gestion du compte formation auprès de l'OPCA, suivi des dossiers.
-> Relations avec les partenaires sociaux
Comité d'entreprise, Comité d'Hygiène et de Sécurité des Conditions de Travail, délégués syndicaux, délégués du personnel, 1% logement
-> Liens avec les fédérations et partenaires (URIOPSS, FSJU, ...)
| Deux Maisons d'Enfants à caractère social |
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Elles accueillent des enfants et des jeunes confiés par décision administrative (Aide Sociale à l'Enfance) ou judiciaire (Tribunaux et Juges pour Enfants).
Des garçons et filles, de 5 à 18 ans, et parfois plus âgés (dans le cadre de contrats "jeunes majeurs") sont hébergés dans un espace convivial et accueillant.
Des équipes pluridisciplinaires (éducateurs, psychologues, assistantes sociales, orthophonistes) accompagnent les enfants et leurs familles avant, pendant la durée des placements, et après si nécessaire.
Les Maisons d'Enfants de l'OPEJ sont organisées pour répondre à des besoins communautaires, à travers un courant culturel, respectueux des différences, et par une action spécifique, en direction des familles en difficulté ou défavorisées.
- Les Maisons d'Enfants de l'OPEJ tentent :
- de redonner aux enfants le goût et le pouvoir d'assumer pleinement leur personnalité et leur identité,
- de les aider à s'intégrer dans le système social.
Des appartements de transition sont mis en place pour favoriser l'insertion et l'accès à l'autonomie des plus âgés
Maison d'Enfants OPEJ
3 bis, av. de l'Impératrice Joséphine
92500 RUEIL-MALMAISON
Tél. : 01 47 49 44 44
Fax : 01 47 51 26 12 |
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Maison d'Enfants OPEJ
Château de Maubuisson
95310 SAINT-OUEN L'AUMONE
Tél. : 01 34 64 07 15
Fax : 01 34 21 93 59 |
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Voyage de mémoire en Pologne (19/01/2009 - 23/2/2009)
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